正社員登用制度あり　特別養護老人ホームでの介護福祉士　

宮城県仙台市青葉区　＊最寄バス停徒歩２分
　　　　　　　　　　＊最寄バス停徒歩10分
（転勤範囲は仙台地区内の事業所　希望があれば関東方面も可能です）

正社員登用制度あり　特別養護老人ホームでの介護福祉士　

ユニット型の特別養護老人ホーム（１４０名定員・全個室）にて、入居者の身体ケア（入浴介助・食事介助・排泄介助）と生活支援を行います。

＊職員間の人間関係も家庭的で楽しく働ける職場環境です。
＊経験者を優遇しますが、研修指導体制が整っていますので、未経験の方や資格をお持ちでない方でも意欲ある方を歓迎します。又、業務に慣れるまでユニットリーダーが同じシフトで対応し夜勤の回数も経験に応じて考慮します。
＊経験者の方は、経験に応じた内外部研修への参加をはじめ、スキルアップ出来るように支援させていただきます。
＊年度毎契約更新　

正社員以外
正社員登用制度あり：実績あり

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
契約更新の可能性の有無あり（更新は勤務実績、能力等により判断）
試用期間あり　：6か月　期間中は処遇改善手当の支給なし

不問

不問

介護福祉士　必須
記録、申し送り等の簡単な文字入力が可能な程度のＰＣスキル必須

月給：174,500円〜307,300円

▼基本給（月額平均）又は時間額　（現職給与を考慮の上賃金を決定）
149,500円〜270,300円
▼定額的に支払われる手当
処遇改善手当　10,000円〜22,000円
資格手当　　15,000円〜15,000円
▼固定残業代
なし
▼その他の手当等付記事項＊基本給は給与規程に基づく経歴換算加算あり
住宅手当　上限２３，０００円
夜勤手当　一律　４，５００円／回（月４～５回）
時間外手当あり
その他手当は給与規程に準ずる。

実費支給上限あり月額:35,000円　
マイカー通勤可（無料駐車場あり）

あり　1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）

あり　前年度実績　年2回・計2.00月分

雇用　労災　健康　厚生　退職金制度:あり（勤続年数不問）

★年休は時間単位で取得できます。
★現職給与を考慮の上賃金を決定します。
★施設見学随時可能です。
★転勤は希望があれば関東方面も可能です
★利用可能保育所あり：施設内保育所あり（空き状況確認ください）

変形労働時間　１ヶ月単位　シフト制
1）06：00～15：00
2）09：00～18：00
3）12：00～21：00　18：00～06：00の間の8時間
夜勤　21：00～09：00　（休憩120分）　夜勤は月4～5回程度です

あり　月平均10時間
容態急変者の介護業務。１日６時間まで、６回を限度として１ヶ月５０時間まで、１年４００時間まで延長可能。

週休２日：その他　シフト制＊月９日休日
＊特別休暇　夏期休暇　３日　冬期休暇　３日

年間休日114日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

特別養護老人ホーム、ケアハウス、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、デイサービス、グループホーム、訪問看護、リハビリ、介護付有料老人ホーム
地域の高齢者福祉の拠点としてお役に立てるよう、ご自宅で生活されている方に対して、機能訓練に重点を置いた運動療法・リハビリテーションを行う生活支援通所型サービスを充実して支援していきます。仕事と子育ての両立を周りの職員がサポートし、小学校就学までの育児短時間勤務など、働きやすさを追求した様々な制度を整えています。職員の方が笑顔で働いてくれることは、私たちにとって何よりも嬉しいことです。これからも、より満足度の高いサービスの提供を目指し共に挑戦していける方とお会いできるのを楽しみにしています。

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